Why do you think we should hire you in this company?

Lý do nào khiến bạn nghĩ chúng tôi nên thuê bạn?

Hãy bình tĩnh và điểm lại những điểm mạnh của bạn tại các khía cạnh:

Industry experience

Experience in performing certain tasks

Soft skills

Key accomplishments

Education/training

Eg: I have the 6 years of IT experience you 're looking for.

Kinh nghiệm chuyên môn

Kinh nghiệm trong công việc cụ thể

Kỹ năng mềm

Thành tựu đạt được

Thành tích giáo dục/ đào tạo

Tôi có 6 năm kinh nghiệm đào tạo trong lĩnh vực IT bạn đang tìm kiếm.

Can you tell me a little about yourself?

Bạn có thể cho tôi biết đôi điều về bản thân bạn?

Tập trung vào điều nhà tuyển dụng muốn nghe:

Education and work experience

Skills you gained at the previous position

Goals/Dream

Eg: I' m currently an account executive and I handle my company 's top performing clients.

Trình độ học vấn và kinh nghiệm làm việc

Kỹ năng mà bạn thu được từ công việc cũ

Mục tiêu/ ước mơ

Tôi đang là chuyên viên truyền thông và tôi làm việc với các khách hàng quan trọng.

What do you consider to be your weaknesses?

Bạn nghĩ đâu là điểm yếu của bạn?

Biết cách nhìn nhận điểm yếu sẽ là chìa khóa gây ấn tượng với nhà tuyển dụng:

Pick a weakness acceptable for the job

Describe your weakness in a concise way

Taken steps to improve in your weakness

Eg: I sometimes focus on details instead of looking at the bigger picture. I' m learning how to focus on the overall progress as well.

Chọn điểm yếu "hợp lý" với công việc

Mô tả điểm yếu một các chân thực

Các cách cải thiện điểm yếu đó

Thi thoảng, tôi bị quá chú tâm vào chi tiết và không chú ý đến toàn cảnh. Tôi đang học cách nhìn vào toàn quá trình làm việc.